Как выбрать инвесторскую визу США: E-2, L-1, EB-1C и EB-5

Выбор между E-2, L-1, EB-1C и EB-5 зависит от четырёх факторов: насколько постоянным должен быть переезд, есть ли у заявителя гражданство страны — участницы договора с США, есть ли действующий бизнес за рубежом и готов ли инвестор лично управлять компанией.

Коротко

• E-2 и L-1 — временные визы с продлением, EB-1C и EB-5 сразу ведут к грин-карте без ограничения по сроку.
• E-2 доступна только гражданам договорных стран; гражданам Бразилии, Индии, Китая и России она недоступна в принципе.
• Для EB-5 минимальная инвестиция жёстко закреплена: 800 000 $ в TEA-зоне или 1 050 000 $ вне неё, плюс 10 новых рабочих мест.
• L-1A ограничена примерно 7 годами пребывания, тогда как E-2 продлевается без формального потолка.
• EB-1C и L-1 требуют действующего бизнеса за рубежом и минимум года управленческого стажа — у EB-5 и E-2 такого требования нет.

Четыре инвесторские визы: что это и чем они отличаются друг от друга

Инвесторских виз, которые стоит рассматривать при переезде в США через бизнес, четыре. Две из них — временные неиммиграционные визы: E-2 и L-1, они выдаются на определённый срок и требуют продления или возврата домой по истечении этого срока. Две другие — категории постоянного проживания: EB-1C и EB-5, они ведут не к визе, а напрямую к грин-карте.

Разница между этими двумя парами принципиальна. Получив грин-карту по EB-1C или EB-5, человек живёт в США без ограничения по сроку и без необходимости продлевать статус — в отличие от E-2 или L-1, где легальность пребывания привязана к действующей визе. Выбор между всеми четырьмя категориями строится вокруг того, нужен ли переезд на время или на постоянной основе.

Виза E-2: инвестиционная виза для граждан стран — участниц договора

E-2 обычно оформляется на начальный период пребывания до 2 лет с возможностью продления; срок действия самой визы (штампа в паспорте) зависит от гражданства заявителя и может отличаться по странам (c6). Это не грин-карта и не постоянное резидентство, а временный статус, который получает человек, сделавший существенную инвестицию в американское предприятие (c5, c7).

Законодательно установленного минимума суммы инвестиции для E-2 нет: требуемый размер зависит от характера бизнеса и того, что именно заявитель собирается строить в США (c8).

Ключевое ограничение — E-2 доступна только гражданам стран, с которыми у США заключён договор (treaty countries), и таких стран в мире меньшинство (c9, c10). Среди крупных стран, не входящих в число договорных, — Бразилия, Индия, Китай и Россия: заявители оттуда на E-2 претендовать не могут просто в силу гражданства (c11, c12).

Среди крупных стран, не входящих в число договорных, — Бразилия, Индия, Китай и Россия: заявители оттуда на E-2 претендовать не могут просто в силу гражданства

Продления E-2 не ограничены формальным количеством раз, пока сохраняются условия визы и инвестиция продолжает отвечать требованиям — жёсткого потолка по суммарному сроку пребывания при этом не установлено (c13). Ещё один плюс статуса: супруг основного заявителя получает право на работу в США как сопровождающий член семьи по E-2 (c14).

Виза L-1: внутрикорпоративный перевод менеджера или руководителя

Гражданство заявителя для L-1 значения не имеет — в отличие от E-2, принадлежность к стране-участнице договора с США тут не требуется; решающими условиями остаются корпоративная связь между компаниями и управленческий стаж, которые описаны ниже (c16, c19). Но у L-1 другое условие: это виза внутрикорпоративного перевода, и выдают её при наличии действующей иностранной компании, в которой заявитель работал за пределами США (c20). Обязательное требование к стажу — не менее одного года на позиции менеджера или руководителя в этой зарубежной компании непосредственно перед подачей (c21).

В этом и состоит разница подходов: E-2 построена вокруг инвестиции, а L-1 — вокруг управленческой роли и факта работы в иностранной компании, которая должна существовать параллельно с американским бизнесом. Для E-2 такая вторая компания не нужна (c22).

Как и по E-2, супруг держателя L-1 получает право на работу в США (c23). А вот со сроком пребывания L-1 уступает E-2: если E-2 продлевается неограниченно, то L-1 — нет (c24). Для управленческой разновидности, L-1A, максимальный срок пребывания в США обычно ограничен семью годами (c25).

если E-2 продлевается неограниченно, то L-1 — нет

L-1, как и E-2, остаётся временной визой: она не даёт статуса постоянного резидента и не заменяет грин-карту.

EB-1C: грин-карта для многонационального менеджера

EB-1C — это грин-карта для многонационального менеджера, и в отличие от L-1 она сразу ведёт к постоянному резидентству, а не к временному статусу (c28). Требования к заявителю почти те же: он должен не менее года проработать на управленческой или руководящей должности за пределами США и продолжать занимать такую же позицию уже в американской компании (c29).

Разница — в требованиях к бизнесу и масштабу. Для L-1 достаточно, чтобы зарубежная компания действовала и была связана с американской, а сама американская сторона могла быть совсем молодой. Для EB-1C американская компания обязана проработать минимум год — этого условия у L-1 нет (c30). Масштаб всего бизнеса тоже должен быть выше: у компаний — больше сотрудников, а у самого заявителя — более значимая зона управления, чем это требуется для L-1 (c31).

EB-5: грин-карта через инвестицию в американское предприятие

EB-5 — тоже грин-карта постоянного резидентства, и, как и EB-1C, ведёт к постоянному статусу сразу, без промежуточной рабочей визы (c32). В основе категории — инвестиция в американское предприятие, этим EB-5 похожа на E-2, но ключевое отличие в деньгах: у E-2 нет фиксированного минимума, нужна лишь «существенная» инвестиция, а для EB-5 минимальная сумма закреплена жёстко (c33).

Размер зависит от расположения предприятия:

• 800 000 $ — если бизнес находится в целевой зоне занятости (TEA): сельская местность или район с высоким уровнем безработицы (c34);
• 1 050 000 $ — если предприятие находится вне таких зон (c35).

Пороговые суммы периодически пересматриваются USCIS, поэтому перед подачей стоит уточнять актуальные значения.

Кроме суммы инвестиции, EB-5 требует создать не менее 10 рабочих мест в США — это отдельное обязательное условие, а не формальность (c36, c39). Для сравнения: E-2 тоже требует найма, но в иной логике — компания просто не должна быть «маргинальной», то есть вести реальный бизнес с сотрудниками, а конкретного числа рабочих мест закон не устанавливает (c37).

Как выбрать визу: постоянство переезда, гражданство, бизнес за рубежом и готовность управлять

Выбор между четырьмя визами — это всегда индивидуальный анализ, но есть четыре вопроса, которые позволяют сузить список вариантов для конкретной ситуации.

Насколько постоянен переезд

Первый вопрос — рассматривает ли заявитель переезд в США как постоянный и долгосрочный. Если человек никогда не жил в США, сразу переходить в категорию постоянного резидента обычно не рекомендуется: отказаться от такого статуса намного сложнее, чем от временной визы. У постоянного резидента появляются дополнительные налоговые последствия — декларации резидента нужно подавать, даже если он фактически живёт за пределами США, а часть мирового дохода при этом облагается налогом. Формальный отказ от статуса требует подачи формы I-407. Выйти же из статуса по неиммиграционной визе, например E-2 или L-1, значительно проще. Поэтому если переезд не воспринимается как окончательный, разумно начинать с E-2 или L-1, а дело на постоянное резидентство выстраивать уже после того, как заявитель переехал и провёл в США некоторое время.

отказаться от такого статуса намного сложнее, чем от временной визы

Гражданство и страна рождения

Для E-2 нужно гражданство страны — участницы договора с США; при двойном гражданстве достаточно, чтобы одно из них подходило под это условие. Если такого гражданства нет вовсе, E-2 сразу исключается, и единственной неиммиграционной альтернативой остаётся L-1 — либо имиграционные категории EB-1C и EB-5. Здесь важна уже не столько гражданство, сколько страна рождения: на грин-карты действуют подушевые квоты по странам происхождения, и для рождённых, например, в Китае или Индии в категориях EB-1 и EB-5 возможны долгие очереди. Если скорость получения статуса критична, такой вариант может оказаться не лучшим выбором. Поэтому анализ начинается с того, какие варианты вообще остаются доступными при имеющемся гражданстве и стране рождения.

Есть ли действующий бизнес за рубежом

EB-1C и L-1 требуют действующего операционного бизнеса за пределами США. Если такого бизнеса нет и открывать его не планируется, обе категории отпадают сразу, а фокус смещается на E-2 или EB-5.

Готовность управлять бизнесом

Последний вопрос — хочет ли заявитель лично управлять бизнесом в США или ищет вариант без необходимости быть вовлечённым. E-2 требует, чтобы заявитель лично руководил бизнесом и развивал его; L-1 и EB-1C обязывают занимать позицию менеджера или руководителя. Из всех четырёх категорий самый пассивный вариант — EB-5 через региональный центр, хотя полностью стороннего наблюдателя эта категория тоже не предполагает: инвестор обязан быть вовлечён в свою инвестицию.

Кроме инвесторских виз существуют и другие рабочие и иммиграционные категории — например, H-1B, O-1 и EB-2 с национальным интересом (NIW), — но они устроены по другим принципам и выходят за рамки сравнения инвесторских виз.

Четыре инвесторские визы США: ключевые различия

Таблица прокручивается вбок

Критерий	E-2	L-1	EB-1C	EB-5
Тип статуса	Временный	Временный	Грин-карта	Грин-карта
Требование к гражданству	Только страны-участницы договора	Не важно	Не важно	Не важно (важна страна рождения из-за квот)
Нужен действующий бизнес за рубежом	Нет	Да	Да	Нет
Минимальная сумма инвестиции	Не установлена, нужна «существенная»	Не требуется	Не требуется	800 000 $ / 1 050 000 $
Ограничение по сроку пребывания	Продления не ограничены	До 7 лет (L-1A)	Без ограничения	Без ограничения
Роль заявителя	Личное управление бизнесом	Менеджер/руководитель	Менеджер/руководитель	Инвестор, может быть пассивным через региональный центр

На основе сопоставления требований из текста статьи

Частые вопросы

Можно ли перейти с E-2 или L-1 на грин-карту позже, не теряя времени

Да, это обычная стратегия: если переезд не воспринимается как окончательный, разумно сначала получить временный статус E-2 или L-1, а оформление постоянного резидентства выстраивать уже после того, как заявитель переехал и провёл в США некоторое время. Это проще, чем сразу отказываться от грин-карты, если решение окажется поспешным.

Что будет, если инвестиция по E-2 перестанет отвечать требованиям после одобрения визы

Продления E-2 не ограничены по количеству, но зависят от того, сохраняются ли условия визы и продолжает ли инвестиция отвечать требованиям. Если бизнес перестаёт соответствовать этим условиям, оснований для очередного продления статуса не остаётся.

Можно ли оформить инвесторскую визу на ребёнка или другого члена семьи, кроме супруга

В материале речь идёт только о праве супруга на работу как сопровождающего члена семьи по E-2 и L-1. Про детей или иных родственников и их возможность получить рабочее разрешение отдельно ничего не сказано.

Можно ли подать на E-2, если у меня двойное гражданство, но ни одно из них не входит в число договорных стран

Нет. Для E-2 нужно гражданство страны — участницы договора с США; при двойном гражданстве достаточно, чтобы хотя бы одно из них подходило под это условие. Если ни одно гражданство не входит в число договорных стран, E-2 исключается, и остаются только L-1, EB-1C или EB-5.

Распространяются ли долгие очереди по стране рождения и на визу L-1

Нет, в материале подушевые квоты по странам происхождения описаны только применительно к постоянным категориям EB-1 и EB-5, где для рождённых, например, в Китае или Индии возможны долгие очереди. L-1 — неиммиграционная виза, и это ограничение к ней не относится.