Візу талантів O-1 можна використати для маркетолога: за видом бізнес-діяльності вона не має річних лімітів, а розгляд, за словами адвоката, триває близько двох тижнів. У розібраному кейсі SMM-спеціалістка отримала схвалення, закривши шість критеріїв і подавши пакет доказів без додаткового запиту. Роботодавець у США при цьому обов’язковий: його можна знайти всередині екосистеми юридичної компанії або стати роботодавцем самому.

Чому O-1 підходить маркетологам

Віза O-1 належить до категорії талантів, і маркетинг за загальним правилом входить до категорії бізнесу. Іноді маркетологів подають за O-1B, оскільки маркетинг може розглядатися і як мистецтво, однак таких випадків уже менше, тому орієнтуватися варто на O-1A.

За словами адвоката, віза O-1 не має річних лімітів, на відміну від H-1B. Заяву розглядають швидко: після подання очікування схвалення становить близько двох тижнів. Візу видають на три роки і продовжують щороку без обмеження кількості продовжень. Переважна більшість клієнтів, за його словами, отримує грін-карту протягом перших трьох років після схвалення O-1.

Віза підходить представникам будь-якої професії. Вона вимагає роботодавця у США, однак заявник може виступати роботодавцем сам собі або знайти його через внутрішню чи зовнішню екосистему юридичної компанії.

Початковий профіль і що з нього виросло

Розібрано кейс SMM-спеціалістки з кількома роками досвіду в SMM і digital-маркетингу, яка впроваджувала інструменти штучного інтелекту в роботу клієнтів. Ключовим проєктом стала платформа для туристичного агентства з понад 300 000 підписників: розважально-освітній ресурс про подорожі, через який компанія отримувала ліди, а контент частково автоматизували за допомогою нейромереж.

За словами адвоката, такий профіль типовий для амбітного маркетолога, який не обмежується операційною роботою, а впроваджує власні методики і допомагає компанії зростати. Під час роботи над кейсом профіль посилювали: з двох-трьох критеріїв, які з’явилися природно, довели до шести закритих. Для подання, за описаним планом, потрібно закрити три критерії з восьми, але на практиці подавали не менше п’яти-шести після роботи над кейсом тривалістю 6–9 місяців залежно від програми.

Які критерії вдалося закрити

У описаному випадку було закрито шість критеріїв. Перший — внесок у галузь: авторська методика впровадження нейромереж у розвиток платформ і залучення лідів, підтверджена самою платформою. Другий — перемоги в конкурсах: Best Business Awards і American Business Expo Award. Третій — публікації про заявницю у галузевих і великих виданнях. Четвертий — суддівство: участь у журі конкурсів Cases and Faces і Національна бізнес-премія. П’ятий — чотири академічні статті, написані під час роботи над кейсом. Шостий — членство у професійній асоціації.

У підсумку схвалення візи O-1 було отримано протягом 15 днів, без додаткового запиту.

Пішохідна вулиця біля офісного центру американського міста, де працюють маркетингові та digital-агенції

Як закрили вимогу роботодавця

Для вимоги роботодавця заявниця брала участь у флагманській програмі юридичної компанії Plus One. Вона допомагає знайти роботодавця всередині екосистеми міжнародної корпорації. Перед початком роботи над кейсом у компанії передбачений безкоштовний розбір, після якого складається письмова стратегія через процедуру комплексного імміграційного планування. Умовою переходу до другого етапу названо наявність у розборі слова «потенціал».