Іспанська Digital Nomad Visa відкрита не лише розробникам і дизайнерам. Закон не встановлює закритого переліку професій — головне, щоб основна робота виконувалася дистанційно за допомогою комп’ютера й інтернету. Маркетолог, перекладач, архітектор, рекрутер або фінансовий аналітик можуть отримати візу, якщо їхні обов’язки дійсно дозволяють працювати віддалено.

Критерій професії: формат роботи, а не назва посади

Іспанське законодавство не містить переліку відповідних спеціальностей. Замість цього оцінюється формат діяльності: основні функції мають виконуватися дистанційно з використанням комп’ютерних, телематичних і телекомунікаційних засобів.

Дизайнер створює цифрові матеріали, маркетолог веде рекламні кампанії іноземних клієнтів, перекладач працює з документами й текстами, викладач проводить заняття онлайн. Аналогічно підходять фахівці в аналітиці, консалтингу, фінансах, підборі персоналу та управлінні проєктами, якщо їхні основні обов’язки дійсно виконуються дистанційно.

Одна й та сама професія в різних випадках може як підходити, так і не підходити. Архітектор, що займається проєктуванням і підготовкою документів віддалено, перебуває в іншій ситуації, ніж колега, якому потрібно регулярно контролювати будівельні об’єкти. Рекрутер, що проводить співбесіди по відеозв’язку, відрізняється від фахівця, чия робота передбачає постійні очні зустрічі.

Три групи професій за ступенем віддаленості

Професії, що розглядаються в контексті Digital Nomad Visa, умовно поділяються на три категорії.

Перша група — діяльність, спочатку пов’язана з цифровими каналами: розробка, дизайн, маркетинг, аналітика.

Друга група — професії, де значна частина завдань виконується віддалено, але окремі функції можуть вимагати присутності: архітектура, продажі, управління проєктами, деякі види консалтингу.

Третя група — робота, результат якої безпосередньо залежить від фізичної присутності: виробництво, обслуговування обладнання, медичні послуги. Чим більше обов’язкових фізичних функцій входить у посаду, тим складніше підтвердити її відповідність вимогам міжнародної віддаленої роботи.

Основні критерії для Digital Nomad Visa

  • Формат роботиосновні функції виконуються дистанційночерез комп’ютер та інтернет
  • Трудові відносиниз закордонною компанієюмінімум 3 місяці на момент подання
  • Стаж компаніїне менш ніж 1 рікповинна вести реальну діяльність
  • Кваліфікаціядиплом або досвідмінімум 3 роки досвіду замість диплома
  • Доход~34.000 євро/рік200% мінімуму оплати праці

Трудові відносини та досвід

Відповідна професія — лише один із критеріїв. Необхідно підтвердити трудові або професійні відносини з однією або кількома закордонними компаніями, що існують не менш ніж три місяці до подання заяви. Компанія, з якою пов’язаний заявник, повинна вести реальну і безперервну діяльність не менш ніж один рік.

Ще один критерій — професійна кваліфікація. Заявник повинен мати відповідну або професійну освіту або підтвердити не менш ніж три роки професійного досвіду. Відсутність університетського диплома сама по собі не виключає можливість отримання ВНП в Іспанії, якщо необхідний досвід можна документально підтвердити.

Рівень доходу та його зв’язок із професією

Для основного заявника встановлено вимогу в розмірі 200% мінімального розміру оплати праці, що становить приблизно 34.000 євро на рік.

Дохід і професію не можна розглядати окремо одне від одного. Фахівець може мати роботу, що підходить за форматом віддаленості, але не відповідати фінансовим вимогам. Зворотна ситуація також можлива: високий дохід не замінює необхідність підтвердити, що професійна діяльність дійсно виконується дистанційно і відповідає вимогам програми.